近日，內蒙古自治區(qū)藥監(jiān)局印發(fā)實施藥品案件查辦責任制規(guī)定，進一步落實行政執(zhí)法責任制，確保藥品監(jiān)管執(zhí)法工作嚴格規(guī)范、公正文明，為藥品監(jiān)管執(zhí)法注入規(guī)范力量，全力守護公眾用藥安全。
明晰責任主體，層層壓實職責
辦案機構作為藥品案件查辦的責任主體，主要負責人、分管負責人和案件承辦人分別為第一責任人、主要責任人和直接責任人，形成層層壓實的責任體系，確保執(zhí)法過程中各環(huán)節(jié)責任到人。 嚴守執(zhí)法流程，確保辦案質量 執(zhí)法人員嚴格遵循《中華人民共和國行政處罰法》等法規(guī)，按照案源登記到結案歸檔的流程辦案，確保案件事實清楚、證據(jù)確鑿、程序合法、文書規(guī)范。同時，落實行政執(zhí)法“三項制度”，全面履行行政處罰職能，保障當事人合法權益。 明確追責情形，強化執(zhí)法約束 規(guī)定詳細列舉十二種需追究執(zhí)法人員案件查辦責任的情形，從舉報處理、立案查處到證據(jù)管理等環(huán)節(jié)，若出現(xiàn)對舉報不依法處理、偽造證據(jù)、以罰代刑等違規(guī)行為，都將嚴肅問責，約束執(zhí)法權力的不當行使。 合理界定免責，激勵擔當作為 考慮執(zhí)法實際的復雜性，規(guī)定指出八種不構成案件查辦過錯、不應追責的情形，如因法律依據(jù)不明、當事人隱瞞情況等導致的執(zhí)法偏差，符合條件可免責。既維護執(zhí)法嚴謹性，又為執(zhí)法人員探索創(chuàng)新提供一定容錯空間，激勵擔當作為。 嚴格過錯追究，公正實施獎懲 對于有過錯行為的執(zhí)法人員，依規(guī)依紀依法處理。若執(zhí)法人員遭受不實舉報，將及時維護其權益。對辦案成效突出的機構和人員，會予以表彰獎勵。獎懲分明的機制，營造出積極向上的執(zhí)法氛圍。 下一步，自治區(qū)藥監(jiān)局將以規(guī)定為新的起點，嚴格落實“四個最嚴”要求，凝聚合力、履職盡責，以更高的標準、更嚴的舉措推進藥品案件查辦工作，推動藥品監(jiān)管事業(yè)高質量發(fā)展，全力筑牢藥品安全防線，為人民群眾的用藥安全提供堅實保障。
